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2018—2019年江苏省淮安市国有企业 年轻干部人才专项招聘简章

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请用微信扫一扫 2018-09-27 10:17 {{clickNum}}


2018—2019年江苏省淮安市国有企业
年轻干部人才专项招聘简章

江苏省淮安市地处华东地区,长江三角洲北部,是一代伟人周恩来的故乡,2018年上半年GDP总量跻身全国城市60强,拥有国家历史文化名城、卫生城市、环保模范城市,中国优秀旅游城市、淮扬菜之乡、运河之都等称号。当前,全市上下正在奋力推进江淮生态经济区、淮河生态经济带、大运河文化带、东部沿海航空货运枢纽“一区两带一枢纽”建设。为落实全国、全省组织工作会议精神,大力储备培养选拔有专业背景的复合型领导干部,把国有企业作为年轻干部成长的高地,进一步拓宽党政机关、国有企事业单位高素质干部队伍的来源渠道,推动优秀干部人才在淮安高质量发展的生动实践中成长成才,经研究,决定公开招聘国有企业年轻干部人才,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

详见《2018—2019年江苏省淮安市国有企业年轻干部人才专项招聘岗位表》以下简称《岗位表》),每人限报一个岗位

二、招聘对象

面向双一流建设高校或原“985”“211”高校(含最新ARWU〈世界大学学术排名〉前200名的高校)全日制硕士研究生以上学历的优秀人才。

三、招聘条件

政治素质好,专业能力强,发展潜力大,有志于国有企业管理岗位工作,能够作为年轻干部人才培养。年龄30周岁以下(198811日以后出生),具有博士学位或有一定工作经验的,年龄可适当放宽。无不良记录。

四、招聘程序

(一)现场报名我市将根据招聘专业需求和高校分布情况适时组织现场招聘。具体时间地点,将在淮安人才网http://www.hasrcsc.com“人才淮安”“淮安人才中心”微信公众号发布现场报名者需提供报名表身份证(原件和复印件)、学历学位证书双向选择就业推荐表(原件和复印件)、近期2寸免冠证件照3张,可一并提供学生干部、奖励证书及实习经历等证明材料

符合条件的人员也可通过网络进行报名。网上报名者要将报名表以及身份证学历学位证书双向选择就业推荐表(复印件),连同电子照片及相关证明材料一并发送到应聘单位联系邮箱,联系邮箱详见《岗位表》报名人员提交材料真实性负责。

(二)资格审查。市委组织部、市人社局会同招聘单位对报名人员进行资格审查,比选择优确定面试人员名单

)面试面试工作由市委组织部、市人社局组织,具体时间和地点将提前通知到每位面试人员面试人员相关交通、食宿费用由招聘单位负责解决。

)聘用面试合格人员按规定组织体检。体检合格人员确定为拟聘用人员,按规定办理聘用手续。应届毕业生须在毕业离校后及时办理报到手续,逾期取消聘用资格。

五、组织培养措施

本次招聘的年轻干部人才,立足于全市干部队伍建设需要,作为专业化复合型人才进行培养。应聘在市管企业工作的纳入淮安市市管企业优秀年轻领导人员成长计划淮上英才计划创新创业急需人才进行培养,同时,聘用企业逐人制定培养计划,明确1名领导班子成员作为培养导师,负责传帮带,工作1年后,经考核择优使用应聘在县区企业工作的,纳入所在县区科级后备干部库进行管理,由县区委组织部根据科级干部队伍建设需要,跟踪培养、择优使用。

六、相关待遇

按照“高薪引高才”原则,由招聘企业相应岗位标准拟定薪酬待遇,并享受国家有关法律法规规定的各项保障。博士研究生、硕士研究生上岗后,我市将分别给予“淮上英才计划”创新创业急需人才补贴和一次性就业补贴共计16万元、10万元,分3年发放。同时,上述人员还可以申请3年内免租金入住市人才公寓自行租房的,博士研究生、硕士研究生3年内分别给予每年1.8万元、1.2万元租房补贴。在淮安首次购房的博士研究生、硕士研究生分别给予20万元、15万元 购房券

本次招聘工作接受纪检监察部门和社会各界监督市纪委监督电话:0517-83605674

本简章由中共淮安市委组织部负责解释。招聘咨询电话:0517-8360620283658127

附件:

12018—2019年江苏省淮安市国有企业年轻干部人才专项招聘岗位表

22018—2019年江苏省淮安市国有企业年轻干部人才专项招聘报名表

中共淮安市委组织部

淮安市人力资源和社会保障局

2018926


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